说得好不如做得好公司规定新员工要接受为期半年的基层锻炼，我们那批被缩短为三个月，我没能做专业的工作，而是被派到分公司去站柜台，公司的安排大大出乎我的意料。我刚开始 沧州人才网 还觉得新奇，时间一长，心里就有了落差。不过，我知道第一份工作比较重要，父母也告诫我，所以尽管做的工作比较琐

  　面试前的准备不打无准备之仗。古人云：知己知彼，百战不殆！凡事预则立，不预则废。对于即将离开学校步入社会的你，一场面试可能决定你的未来！对于准备跳槽的你，一场面试可能改变你的现状！因此，没有什么比做好充分的准备更重要的了搜集有关公司和职位信息有关该公司和行业的信息 ( 公司组织机

　　能够建立良好的职场伙伴关系，与身边的同事工作的有默契，可以大大提高工作效率，甚至工作的更称心。面对身边的职场同事，你会有甚么感觉呢 ? 他们每天都与你共事，一举一动都会影响你，有时候并非工作辛劳，而是同事们令你感到烦恼劳气，因为同事关系而令自己情绪起伏，会间接影响你的工作表现。团队合作忌

　　对上司坦诚相待工作过程中，每个人考虑问题的角度和处理的方式都是有差异的，对上司所作出的某些决定也许会有看法，在心里存有相左的意见，甚至衍变为满腔牢骚在这种情况下，切不可到处宣泄，否则经过口耳相传，即使是事实也会变调变味，如若上司听到，势必让他生气和难堪，难免会对自己产生不好的印象。况且，

　　热诚的态度我们的态度决定了我们的未来一个人能否成功，取决了他的态度成功人士与失败之间的判别是成功人士始终有最热诚的态度最积极的思考，最乐观的精神和最辉煌的以经验支配和控制自己的人生，失败者则相反，他们的人生是受过人生的种种失败怀疑虑所 沧州人才网 引导和支配。我们的态度决定了我们人生的

　　继续保持你过去做得最好的方面。你的提升是对你过去成就的延续。老板对你的期望中，很重要的一部分是希望你进一步扩展你现有的能力。你首先需要工作得像一个财务部负责人，而不是把你自己表现得像一个代总经理和你的总经理谈谈他对你的期望。尽管他对你的主要期望是继续做好你过去做得最好的事情，但是，他对你

  老板和上司是你的第一顾客，无论我们从事什么职业，都要把它看作是自己的事业，把自己看作是一家公司，而自己就是这家公司的经营者。公司的赢利来源于为顾客创造价值，赢利的大小取决于你为顾客创造价值的大小。无论是作为企业的员工，还是作为 济宁人才网 企业的管理者，老板就是你的顾客，

　　在职场中，很重要的一个因素就是人脉。成功的路有很多，但成功的捷径却很少。拥有了人脉，也就拥有了走向成功的捷径。对于自己的领导或下属，更是要想方设法笼络其心，从而赢得他们 聊城人才网 对自己的支持。雄厚的感情根基，是任何东西都无法企及的。玩转了自己的圈子，深刻领会到领导的意图，让同事

　　招聘会现排场试不同于正式面试，招聘人员坦言，这是一个 “ 对眼 ” 的过程，面试时间不定，面试问题也比较自由，对看得上的弟子可以谈个十几分钟，对看不上的弟子就礼节性地收下简历，外加一句 “ 我们会察看你的简历，再通知你面试时间 ” 。一些穿上了套装，以表示 沧州人才网 对招聘会的重视；别的

　　保持积极的心态人与人之间只有很小的差别，但这种很小的差别却往往造成巨大的差异，很小的差别就是所具备的心态是积极的还是消极的，巨大的差异就是成功与失败。也就是说，心态是命运的控制塔，心态决定我们人生的成败。我们生存的外部环境，也许不能选择，但另一个环境，即心理的、感情的、精神的内在环境，是