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（二）个人性格方面的主线

1、抗挫折的能力如何：不要刻意回避自己的受挫经历。“一个人在成功路上最大的挫折就是还没有遇到过挫折。”
   关键是面对挫折甚至是挫败，你是如何做的，是如何弥补甚至反败为胜的。如果你有这方面的经历，也很珍贵。要努力挖掘。

2、是否有很强的社会责任感：长江商学院非常看重这一点，如果你做过慈善、援助、支边支教或者志愿者等公益活动，同样要认真挖掘，是不错的亮点。

    总之，这部分的自我梳理，重在挖掘自身的独特性。不管是你学习成绩特别优异，工作背景非常强悍，还是经历独特，都是你的优势。同时能够客观的认识到你的劣势，对于劣势你是如何理解、如何改变的。只有你和别人不同，你才会被一下子挑出来。

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三、全面深入地进行自我剖析，提炼自身在学习及工作经历方面和个人性格方面的优劣势。

（一）学习及工作经历的主线

1、学术能力是否突出；快速学习的能力是否很强；是否有终身学习的习惯和理念等，分别如何证明。

2、工作是否具有相对的稳定性和持久性（频繁在不同公司甚至是行业中跳槽就不太好）；雇主的知名度和声望是不是很高；自己在工作中的角色是什么样的；

    在线填写工作背景的时候，注意如下几点：

（1）对于工作成绩的阐述，要用数字说话，不要过多总结和描述。写东西要客观，不要主观。
（2）写你在一个项目中担任什么角色，做了哪些事情，直接向谁汇报，比简单地说你参与了什么项目更有说服力。

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一、在上述四类申请材料中，先抓紧时间把前两类材料准备好，因为准备这些材料纯粹是手续性的，不用动脑筋。在线报名表中的一般个人信息也可以同时填写，随时在线保存。

二、关于GMAT考试

如果已经有了GMAT成绩且比较理想，那完全不是问题，联系考试机构寄送成绩单即可。如果还没有考，你有两种选择：如果时间足够充裕又已经复习一段时间了，则可以趁热打铁，先考GMAT，再去准备申请材料中需要动脑筋的部分；如果还没有开始复习，你还可以先申请长江的面试，等拿到Conditional offer后再考也不迟。
    “GMAT考试分数在录取中到底占多大的权重？考多少分就差不多了？”我个人认为，GMAT考试成绩绝对不是最重要的指标，从长江允许考生“先申请，再面试，拿到有条件录取通知书后再考GMAT”的特殊流程就可以看出这一点。离开学校的时间越久，也就是说工作的时间越长，它的重要性就要越低些。

    有的同学认为自己本科不是毕业于名校，或本科GPA的成绩不高，担心会降低录取的概率。我个人认为，招生办通过对申请人学术能力和工作背景的考核，结合面试全方位考察申请人的潜力和领导力。书面材料和面试的分值比重各占一半，在书面材料中又分为学术能力，工作背景，同时推荐信和你的申请短文（Essay部分）又会成为商学院衡量你的参考。所以单是学术能力也只占分数的一小部分而已，况且学术能力还是会划分为几个方面可以相互平衡的。如果你的本科毕业院校的档次和GPA的成绩都一般，可是你之后拿到了硕士学位或考下了CPA或CFA等全国范围内广泛认可的难度较高的考试，也就补偿了一些当年学术的不足。如果都没有拿到，就拿个GMAT的700+，同样可以补偿学术问题的不足（外国的商学院都是这样理解和操作的）。如果你的学术背景不错，GMAT成绩一般，还是没有问题。即使你的整体学术水平不是太高，可你的工作背景非常优秀，问题也不是很大。因为，毕竟MBA教育是职业教育，不是单纯的学术研究。否则和普研考试的单纯比分数就没有任何区别了。MBA的录取会全面考核，综合打分的。

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第一部分：准备申请材料时的注意事项

申请材料有如下几个部分：

1、本科成绩单正本（由毕业院校开出并加盖公章）

2、基础申请材料（如照片、各种证件的复印件、申请费汇款收据复印件等）

3、在线报名表（一般个人信息；工作背景；申请短文）

4、两封推荐信

5、GMAT考试