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标题: 来自小公司申请者的问题！！！谢谢！！！！ [打印本页]

作者: zxc1118zxc 时间: 2012-10-19 21:21 标题: 来自小公司申请者的问题！！！谢谢！！！！

所在的公司一共就10来这个人。是一家小规模的投资公司
在自己的sector可能小有名气，但是和f500,big4,以及其他的大型投资公司比，是默默无闻
1。是否必须找managing director写推荐信？因为考虑到我的公司已经很小，要是再找svp写是不是更没有说服力？顾虑是managing director写的推荐信都非常general
2。是否需要找一个外部的有名气的人给我写推荐信，增强credibility?
3。我到这个公司的时候只有1年工作经验，但是是associate职位，现在已经被promote 为vp，现在这个公司工作了3年。其实也就是相当于通常意义上的associate.申请的时候，我是否应该写associate?如果写vp，会不会让人认为读书后进步空间不大？
4。我对公司的投资提出过一些正确的建议，如果被执行，会创造可观的收益。但是公司的managing director对自己的观点非常重视，没有执行我的投资建议。导致我对公司profit 的contribution微乎其微。我如何在申请里显示我的achievement? 此外，我还参与了公司内部operation的工作，可以数量的就是帮助公司联系到一个1 million dollars的投资者。
多谢！！！！

作者: modernre 时间: 2012-10-20 06:41

1. 一般推荐信是两个人，一个人要是working level的，可以对你日常的工作给出comments。另一个人是senior，可以评估你的career potential。如果是前者，SVP就可以了。如果是后者，建议MD层面
2. 如果能找到最好了，不过你要确认你找的有名气是真的有名气，在海外要well known
3. 不会有这个issue，是什么职位就写这个职位。不过面试时候要clarify你到这个level还要读MBA 的动机
4.achievement有很多层面的，建议楼主都和其他人brainstorm吧

作者: ashleych 时间: 2012-10-21 06:46

谢谢楼上！我另一封推荐信打算找我前雇主ceo。他可以给我写的很好。。。但是我只在那里工作了1年。这样可以么
这样的话，我另外一封推荐信是找现任的md还是svp? 我的md的推荐信非常general。svp可控
如果为了避免面试时候的麻烦，我直接就写现在是associate有问题吗
海外well-known是要什么样的？比如一提出来ad officier 就能知道那种？

作者: modernre 时间: 2012-10-21 21:28

找前雇主可以的。如果是 CEO的话，那现在雇主找一个working level比较好，能表现你的手机工作能力。你写asso和vp都行，只要能体现你的亮点就好。well-known就是两种人：一种全球知名，比如马云之level，另一种就是这个school知道，基本就是给这学校捐钱的人了

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