M49，v39，T720，一个还算能看的分数。三战了啊，六月一战660，七月2战640，九月3战，这几个月我足足重了20斤。。。。。做M的时候就碰到了不超过5道jj，还有3道是变体。。。。而且都是特别绕的，再加上偏头痛的老毛病犯了，考完数学我都想放弃了，。。。这次我很谨慎的没有喝红牛，只喝了一罐雀巢。。。。事实证明我是对的。。。大家千万别喝红牛啊。。。
AA:一个软件公司的管理人员认为，他们可以效仿汽车工业的裁减长期，全日制工人的方法来降低成本。而且那些临时工和part-time的工人的工资是permanent工人的一半。软件公司的管理人员认为这个举措将会使公司不仅在short-term还是long run上都收益。
AI：就是那道学校到底应该教授academic skills呢，还是应该教授ethical and social values。
数学：1.A存了1000元在银行，利率x，半年一算存两年。B存1000元利率y，季度一算存两年。问到期后是否A的利息比B多。
1.x>y
2.（1+x\2000)^2>(1+y\4000)^2（很清楚，就是这个式子）
2.一种混合的nuts，有三种坚果：w，c和a。它们每磅的价格给出（具体数字）。然后给出了w，c，a之间的比率关系。让你用a来表示这种mix nuts的价格。
3.数列x1，x2，x3.。。。xn。x1=3.已知xn+1=2xn-1，求x20-x19
4.买鞋子那题。第一双谢时无折扣，买第二双时有50%折扣。第二双鞋无折扣时是第一双鞋的价格的75%。问买两双鞋总折扣是%多少。
还有几道考到完全平方的ds题，问的都是确切的值是否可以得出，其选项都是因为值不唯一所以错误。
语文：
逻辑：
1.先用两段话阐述了GDP和GNP的定义。然后问从文中可以conclude出什么。正确答案是日本在韩国开的公司的年产值可以算到日本的GNP中但是不能算到GDP中。（这是常识吧。。。。）
2.P这个地方由于群山环绕，所以使得交通污染的废弃较难排放到外界。所以政府打算严抓私人汽车的环保检测，增加restrict。问削弱。我选的是，由于P这个地方的环境太差，致使大多数的居民都到外地去上班或者乘坐公交（言下之意没多少私车，你加强检测有何用？）
3.研究发现人际关系差的学生的学习成绩都很差，所以学者建议通过辅导学生改善与人交往的技巧的方法来提高学生的成绩。问削弱。我选的是专家可能错误的颠倒了学习成绩和人际关系的因果关系（及可能是成绩差导致的poor的人际关系）
4.说一种药不好，因为它会大幅度降低人体内酸的含量，比如胃酸，胃酸又对人消化食物起到关键作用。因此而另一种在人的骨头内的酸也会因此而降低从而使人患上什么什么病。问削弱。我选的是，造成胃酸降低的药物的摄入量不会大到影响骨头内的那种酸的程度。
阅读：
一篇是布雷顿法案的那个，jj上面描述的非常详细了，完全足够答题了~~~
一篇是讲企业目标的，关键词是STATEMENT。第一段开头讲这种statement好，怎么怎么好。however，在现在的trend下，员工会因为这个statement怎么怎么对前途担忧，并且无法与企业高管的长远目标达成一致。
第二段具体分析这种不好的原因与表现，就是在列举。有一道主题题，我选的是反对一个观点（就是开头的那个），还有问第一段的作用，我选的是为下文批斗这个观点做的铺垫。
一篇是讲动物到底是先长壳为了defend呢还是先长牙齿为了猎食呢？第一段先介绍了一种C打头的东西最近刚刚被发现，这东西对解决持久以来的争端有决定意义，没什么用，跳过。第二段列举了两派对于先长牙还是先长壳的人的观点（这里注意，这两个观点都是C这个东西被发现以前就存在的）。第三段又回到C，说它多么多么有意义，因为它比那些认为先长壳的人引以为证的一种动物更早出现，而C是先长的牙，还没有壳，所以证明脊椎动物是先长牙的。问题就问到两派的观点，注意是C发现之前的观点就能作对。还一题问道提那种挺长壳人因为证的动物有什么用，我选的是通过比较得出C比它早来证明动物先长牙。
还一篇是讲妇女在文艺复兴中的地位。开头将一个女文人认为妇女在文艺复兴期间的社会地位几乎没有改观。however，另外一些人发现她的观点是错误的，妇女的地位改变虽然微小但是还是有的，然后列举了1.2.3.。。。这篇文章十分简单，只要认真读，回文章定位铁定没问题，说白了就是送分题（谁让它是第一篇呢）
M49，v39，T720，一个还算能看的分数。三战了啊，六月一战660，七月2战640，九月3战，这几个月我足足重了20斤。。。。。做M的时候就碰到了不超过5道jj，还有3道是变体。。。。而且都是特别绕的，再加上偏头痛的老毛病犯了，考完数学我都想放弃了，。。。这次我很谨慎的没有喝红牛，只喝了一罐雀巢。。。。事实证明我是对的。。。大家千万别喝红牛啊。。。
AA:一个软件公司的管理人员认为，他们可以效仿汽车工业的裁减长期，全日制工人的方法来降低成本。而且那些临时工和part-time的工人的工资是permanent工人的一半。软件公司的管理人员认为这个举措将会使公司不仅在short-term还是long run上都收益。
AI：就是那道学校到底应该教授academic skills呢，还是应该教授ethical and social values。
数学：1.A存了1000元在银行，利率x，半年一算存两年。B存1000元利率y，季度一算存两年。问到期后是否A的利息比B多。
1.x>y
2.（1+x\2000)^2>(1+y\4000)^2（很清楚，就是这个式子）
2.一种混合的nuts，有三种坚果：w，c和a。它们每磅的价格给出（具体数字）。然后给出了w，c，a之间的比率关系。让你用a来表示这种mix nuts的价格。
3.数列x1，x2，x3.。。。xn。x1=3.已知xn+1=2xn-1，求x20-x19
4.买鞋子那题。第一双谢时无折扣，买第二双时有50%折扣。第二双鞋无折扣时是第一双鞋的价格的75%。问买两双鞋总折扣是%多少。
还有几道考到完全平方的ds题，问的都是确切的值是否可以得出，其选项都是因为值不唯一所以错误。
语文：
逻辑：
1.先用两段话阐述了GDP和GNP的定义。然后问从文中可以conclude出什么。正确答案是日本在韩国开的公司的年产值可以算到日本的GNP中但是不能算到GDP中。（这是常识吧。。。。）
2.P这个地方由于群山环绕，所以使得交通污染的废弃较难排放到外界。所以政府打算严抓私人汽车的环保检测，增加restrict。问削弱。我选的是，由于P这个地方的环境太差，致使大多数的居民都到外地去上班或者乘坐公交（言下之意没多少私车，你加强检测有何用？）
3.研究发现人际关系差的学生的学习成绩都很差，所以学者建议通过辅导学生改善与人交往的技巧的方法来提高学生的成绩。问削弱。我选的是专家可能错误的颠倒了学习成绩和人际关系的因果关系（及可能是成绩差导致的poor的人际关系）
4.说一种药不好，因为它会大幅度降低人体内酸的含量，比如胃酸，胃酸又对人消化食物起到关键作用。因此而另一种在人的骨头内的酸也会因此而降低从而使人患上什么什么病。问削弱。我选的是，造成胃酸降低的药物的摄入量不会大到影响骨头内的那种酸的程度。
阅读：
一篇是布雷顿法案的那个，jj上面描述的非常详细了，完全足够答题了~~~
一篇是讲企业目标的，关键词是STATEMENT。第一段开头讲这种statement好，怎么怎么好。however，在现在的trend下，员工会因为这个statement怎么怎么对前途担忧，并且无法与企业高管的长远目标达成一致。
第二段具体分析这种不好的原因与表现，就是在列举。有一道主题题，我选的是反对一个观点（就是开头的那个），还有问第一段的作用，我选的是为下文批斗这个观点做的铺垫。
一篇是讲动物到底是先长壳为了defend呢还是先长牙齿为了猎食呢？第一段先介绍了一种C打头的东西最近刚刚被发现，这东西对解决持久以来的争端有决定意义，没什么用，跳过。第二段列举了两派对于先长牙还是先长壳的人的观点（这里注意，这两个观点都是C这个东西被发现以前就存在的）。第三段又回到C，说它多么多么有意义，因为它比那些认为先长壳的人引以为证的一种动物更早出现，而C是先长的牙，还没有壳，所以证明脊椎动物是先长牙的。问题就问到两派的观点，注意是C发现之前的观点就能作对。还一题问道提那种挺长壳人因为证的动物有什么用，我选的是通过比较得出C比它早来证明动物先长牙。
还一篇是讲妇女在文艺复兴中的地位。开头将一个女文人认为妇女在文艺复兴期间的社会地位几乎没有改观。however，另外一些人发现她的观点是错误的，妇女的地位改变虽然微小但是还是有的，然后列举了1.2.3.。。。这篇文章十分简单，只要认真读，回文章定位铁定没问题，说白了就是送分题（谁让它是第一篇呢）
谢谢楼主，有志者，事竟成！
还有点关于JJ的小问题，望回复：
你说的动物长牙齿的那篇，是本月JJ总结的第一篇：1.海洋生物脊椎动物进化规律旧JJ 么？
版本5）(总结的最可信版本)
新老观点对比题：
一个化石骨骼的意义（长）。
1段：对一个化石骨骼研究有困难。1981的新发现帮助学者们reconstruction此脊椎生物，意义重大。
2段：对此生物的一个观点：这个骨骼的发展是为defensive purpose, 认定此脊椎生物是无脊椎动物prey。段末否定这个观点。(traditional view鱼长牙最早是防御性质的，是食草类在长出厚厚的“装甲”之后的，另一种观点：鱼长牙最早是攻击性的，是食草类鱼演变食肉类鱼的一个过程 )
3段：继续阐述这个否定，认为这个生物一开始就是predator,所以此骨骼的目的是aggressive.
你说的STATEMENT的那篇，应该就是“Mission Statement”那篇了吧？
下面是之前的别人的JJ比较：
公司战略目标对员工现在的影响。
大概是：
1. 公司定的战略目标没有什么用，除非是对长期工或者非常忠心的员工，可是现在的员工都考虑自己是短期的员工，所以不怎么关注战略目标
2公司定战略目标的坏处：1是如果定得太高员工会怀疑MANAGER和公司的能力。 2 是对消费者来说。
文章比较简单，但是题目有点绕，三个题都是问LEAST怎么样。
有一个是问下面目标中哪个对员工有LEAST的影响。还有一个是问下面那种员工LEAST关心公司的目标
我选的短期工
谢谢楼主：》
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