昨晚一夜都没有睡踏实，做了很多奇奇怪怪的梦，今早睡眼惺忪在Cornell的application system系统里看到offer时，还以为仍在做梦，这一年的辛苦没有白费，也非常感谢论坛，没有这个论坛，一切都会无比艰难。 Background供大家参考: 211大学，GPA 3.21 G750，T106 FMCG F500 4年Marketing工作经验（包括

Very standard questions. It was a relaxed interview (the interview told me not to dress up!) over a cup of coffee. 1) Tell me a bit about yourself 2) As I started walking him through my resume, he cut in with questions 3) Highlight some achievements from your undergraduate experience. Why di

漫漫申请路，很多抓狂的夜晚，想着这个世界上还有很多和我一起艰苦奋斗的xdjm们，给了我更多坚持下去的动力。写这篇东西，真心希望可以给以后申请的人一点儿clue。但每个人的背景个性不同，对申MBA的过程理解难免偏颇，请大家以“批判”的观点看待我的总结，挖掘自己的亮点。我不敢说每个人都能在申请过程中实现自己的

约的那边下午1点半，结果等了好久Kim姐才通过我的skype申请，大概2点开始的。然后就开始各种纠结。。。 skype视频面，听了她说两句话，后面一大长串话那叫一个卡，可能听了三分之一，然后我说听不清，Kim说今天网特烂，然后说我给你打电话吧。结果过了几分钟，她说电话打不通，还是用skype，但是不开视频，一切才回复正

I had a blind interview on campus with a member of the admissions committee. Starting with undergrad, tell me about what you’ve done. Why Kellogg? Short term, what is your dream job? What is a siituation where you took initiative/ showed leadership? What would your colleagues

面试环节 如果你拿到了面试邀请，那么恭喜你，你的申请 package已经获得了目标学校的初步认可，也形成了一个初步的印象。而他们现在希望通过面试的方式来更全面深入的了解一个“立体”的你。面对这个申请过程中的“决定性战役”，我们需要知己知彼，充分准备，才能顺利将心仪学校的offer收入囊中。

第一，我发现校友面试有一些规律：外国人好过于中国人，男士好过于女士，年长好过于年轻，为什么这么说呢，因为女性更感性，感情用事，不够 professional ，中国人更实际，比较喜欢看人目前的成就，问的问题也很眼光短浅 ; 年长的人更包容，而且越 high level 的校友说话的分量越重，这个是肯定的，比如芝加哥商学院

30min前刚从Booth Gleacher Center面试完，现记录分享如下。 菜鸟背景： financial services industry, 4年外企operation management，2年project management工作经验。2年前从中国调到美国工作。 面试环境： 很friendly的一位Booth faculty。 她提到她的丈夫刚刚上完Booth full time MBA, 现在在McKinsey从事eng

报一下LBS的面经吧，LBS比较小众，估计只有finance的同学比较有兴趣。 interviewer是11年毕业的校友，比我大不了几岁，在一家低调的大AsstMgt工作，中午1点在他Office面的。 他比较认真，据说上午仔细读了我的application和essays，所以上来也没说要go thru CV，直接就开问了。 问题大概如下： 问我公司

昨天下午的面试，校友是ex-consultant，现在industry做marketing，人是比较典型的Kellogg风格，低调谦逊 面试问题比较常规： Introduce yourself Walk through resume Why MBA, Why Kellogg Contribution to Kellogg Teamwork experience How to deal with conflict Leadership Why cho